AtoZ asiaa | Iiris Sarpiokoski

10/25

kulttuuri / #AtoZtyypit / #AtoZdevlife / #tekoäly

TET-harjoittelu Atozilla

Moi! Nimeni on Nenna ja olen 15-vuotias yläkoululainen. Olen ollut nyt viikon TET-harjoittelussa AtoZilla ja jo pelkän viikon aikana olen oppinut...

Lue lisää

09/25

kulttuuri / teal / #AtoZtyypit

Ihmisen kokoinen työpaikka – AtoZin henkilöstökyselyn 2025 tulokset

Me AtoZilla uskomme siihen, että paras työpaikka ei synny sattumalta ja vaatii työtä vaalia meille tärkeitä asioita työhyvinvoinnin suhteen....

Lue lisää

04/25

kulttuuri / teal / #AtoZtyypit

TET-harjoittelu AtoZilla

Moi! Olen Minea, lukiolainen Tampereelta ja olin viikon TET-harjoittelussa AtoZ Oy:llä. Haluaisin jakaa vähän kokemuksiani yrityksestä ja IT- sekä...

Lue lisää

01/25

kulttuuri / #AtoZtyypit

#AtoZtyyppien esittely: Janne

Kuka olet? Janne Pirinen

Lue lisää

09/24

kulttuuri / teal / #AtoZtyypit

Työ ja vapaa-ajan tasapaino – #AtoZtyypit tukena

Kysyimme tänä vuonna työhyvinvointikyselyssämme #AtoZtyypeille tärkeimpiä asioita työhyvinvoinnin suhteen. Työn ja vapaa-ajan tasapaino nousi...

Lue lisää

06/24

kulttuuri / liiketoiminta / teal / #AtoZtyypit / #AtoZdevlife / #AtoZbughunters

Ei pelkkää rahapalkkaa! Eduista rahanarvoinen lisä, joustavuutta ilman byrokratiaa ja ylimääräisiä vapaapäiviä

Kun pohditaan työpaikan tarjoamaa kokonaiskompensaatiota, niin luontaisedut ja muut edut tarjoavat mittavan lisän suoran rahapalkan päälle. Ainakin...

Lue lisää

08/23

kulttuuri / liiketoiminta / teal / #AtoZtyypit / #AtoZdevlife / #AtoZbughunters

AtoZ toimii eri lailla: Organisointi organisaatiottomassa AtoZissa

AtoZ kasvaa ja kehittyy, mutta kantava ajatus tasa-arvosta sekä vapauden ja vastuun tasapainosta halutaan pitää ytimessämme jatkossakin. Emme ole...

Lue lisää

02/22

kulttuuri / liiketoiminta / teal / #AtoZtyypit

Viimeisin askel avoimuuteen

Tähän päivään on tähdätty ja asiaa masinoitu jo aika kauan – lähes AtoZin perustamisesta lähtien. Se toki olisi silloin ollut helpompi toteuttaa...

Lue lisää

08/21

kulttuuri / liiketoiminta / #AtoZtyypit

AtoZ on ihmisen kokoinen - Nyt ja tulevaisuudessa: 50 Särkänniemi-ranneketta!

Heinäkuu oli kuumimmillaan. Suurin osa henkilöstöstä iloisesti kesälaitumilla ja itse kukin kesämielellä. Selailin LinkedInin kesäisiä päivityksiä ja...

Lue lisää

07/21

kulttuuri / #AtoZtyypit